YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les problèmes que nous avons rencontrés lors du recrutement.
Trouver un emploi, c'est un défi. Pendant nos études universitaires, chacun d’entre nous postulé à plus de 100 offres à chaque cycle de recrutement, investissant beaucoup de temps à trouver des opportunités adaptées à nos compétences, remplissant de façon répétitive les données redondantes sur chaque plateforme. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de feuilles Excel.
En explorant pratiquement tous les sites de recrutement, une chose a été claire : aucune option n’était optimale.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner nos études universitaires pour mettre au point un outil innovant conçu pour simplifier le recrutement des candidats.
Notre plateforme agit comme un accompagnateur complet d’optimisation des candidatures, vous aidant à chaque étape du processus, de la sélection intelligente de postes à la candidature en un clic, en passant par l’organisation optimisée.
Quelques chiffres
Aujourd’hui, des millions de candidatures ont circulé via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont déniché le poste idéal, épargnant collectivement plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
La vie privée, notre priorité
En essence, nous n’oublions pas d’où nous venons. Initialement, des passionnés du web, devenus entrepreneurs. La sécurité de vos informations est une priorité, et nous sommes convaincus que chaque utilisateur a droit à youpijobs.com des pratiques claires.
Notre mission chez YoupiJobs est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les utilisateurs peut améliorer la présentation des profils et rendre plus simple les intégrations pour les sociétés.
Notre solution exploite vos données pour vous offrir des recommandations sur mesure, remplir automatiquement vos candidatures et vous mettre en contact avec des recruteurs intéressés. Cependant, vous avez notre garantie que vos informations ne sont pas cédées à des partenaires extérieurs.
En somme, nous nous engageons à être francs et transparents quant à les méthodes employées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si cela vous convient.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Co-fondateur
Marie A
Fondatrice associée
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